編者按:他們是晨越的普通一員,卻是晨越最堅(jiān)實(shí)的底盤;他們是隊(duì)列中的一個(gè)兵,卻展現(xiàn)著晨越最質(zhì)樸的本色。“奮斗者·正青春——我是晨越一個(gè)兵”系列人物報(bào)道,本期將推出勇于探索篇,報(bào)道人物來自工程咨詢院吳震:大膽突破,開創(chuàng)投資決策綜合咨詢新天地。
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【人物檔案】吳震,1974年5月生,四川儀隴人。本科畢業(yè)于西南石油大學(xué)石油地質(zhì)專業(yè),研究生畢業(yè)于四川大學(xué)工商管理專業(yè),碩士研究生學(xué)歷。咨詢工程師、高級工程師。
勇于探索 | 吳震:大膽突破,開創(chuàng)投資決策綜合咨詢新天地
2017年吳震加入晨越,現(xiàn)任晨越建管集團(tuán)工程咨詢院項(xiàng)目總監(jiān)。五年多的積累,吳震由一名PPP咨詢工程師逐漸成長為經(jīng)驗(yàn)豐富的投資決策綜合咨詢師。他投身于決策咨詢工作,在項(xiàng)目投資決策、投融資咨詢、項(xiàng)目后評價(jià)、績效考核等多個(gè)領(lǐng)域進(jìn)行了積極探索。
五年多來,吳震在咨詢服務(wù)中打破常規(guī),大膽創(chuàng)新,不斷取得突破,在一個(gè)個(gè)決策咨詢項(xiàng)目中彰顯晨越智慧。
資源利用,幫助社區(qū)盤活閑置資產(chǎn)。肖家河街道辦的房產(chǎn)已閑置多年,為盤活利用好閑置的公共資源,實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值,吳震與同事們多番考察,制定出《肖家河長樂路社區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)孵化中心項(xiàng)目投資策劃方案》,旨在打造以“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、就業(yè)培訓(xùn)、信息咨詢”為核心的社區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)孵化中心。經(jīng)過一年多的努力,閑置多年的社區(qū)物業(yè)重新開放,被打造成為社區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)孵化器+企業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn)中心+社區(qū)發(fā)展商會“三位一體”的社區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)孵化中心。本項(xiàng)目的成功改造,對肖家河片區(qū)的社區(qū)發(fā)展治理起到了顯著的推動作用,促進(jìn)了社區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè),取得了較好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。
科學(xué)策劃,幫助醫(yī)院打造高端康養(yǎng)項(xiàng)目。2019年,雅安第四人民醫(yī)院計(jì)劃以健康養(yǎng)老資源為支撐,打造雅安市首個(gè)高端康養(yǎng)項(xiàng)目—華西雅安康養(yǎng)中心。吳震與同事們經(jīng)過周密的市場調(diào)查和精心的項(xiàng)目策劃,提出了:借力雅安生態(tài)、旅游城市知名度,以“推動高質(zhì)量康養(yǎng),創(chuàng)造高品質(zhì)生活”為主題,聚焦高質(zhì)量、智能化服務(wù)設(shè)施,提供酒店公寓式、遷徙式養(yǎng)老服務(wù)的項(xiàng)目構(gòu)想。為幫助業(yè)主落地項(xiàng)目,吳震及同事對項(xiàng)目規(guī)模、合作模式、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)主承載力等多方面進(jìn)行反復(fù)論證,最終為業(yè)主提供了相對最優(yōu)的項(xiàng)目實(shí)施方案。
大膽突破,以城市體檢切入城市更新。吳震及咨詢團(tuán)隊(duì)在城市更新領(lǐng)域持續(xù)探索,在傳統(tǒng)技術(shù)手段的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)了新模式、新技術(shù)的突破。他們大膽采用多源數(shù)據(jù)獲取技術(shù)、大數(shù)據(jù)系統(tǒng)構(gòu)建技術(shù)、智能評估技術(shù)、“五維”指標(biāo)診斷評估技術(shù)等新技術(shù),從多個(gè)維度設(shè)計(jì)城市體檢方案,最終協(xié)助業(yè)主完善了“發(fā)現(xiàn)問題-治病策略-整治措施-效果評估”的閉環(huán)城市動態(tài)治理系統(tǒng),取得了顯著的社會效益。在此基礎(chǔ)上,吳震及咨詢團(tuán)隊(duì)精益求精,深入研究城市更新領(lǐng)域相關(guān)課題,并完成多個(gè)城市更新項(xiàng)目,有效拓展了集團(tuán)業(yè)務(wù)領(lǐng)域。
市場導(dǎo)向,勇于開拓投資決策咨詢新型項(xiàng)目。2019年,集團(tuán)受中石油四川分公司華興燃?xì)夤疚?,對雅安市漢源縣某燃?xì)夤竟蓹?quán)價(jià)值進(jìn)行評估,為該燃?xì)馄髽I(yè)股權(quán)投資及后續(xù)建設(shè)投資決策提供參考依據(jù)。對于工程咨詢企業(yè)而言,燃?xì)馐袌鲅芯亢凸蓹?quán)價(jià)值評估無疑是一個(gè)新課題。但客戶的需求就是指令。吳震及咨詢團(tuán)隊(duì)不畏困難,勇于探索,對燃?xì)庑袠I(yè)進(jìn)行了專題研究,并根據(jù)企業(yè)股權(quán)價(jià)值評估理論模型,采用市場預(yù)測法和收益法,首次針對燃?xì)馄髽I(yè)構(gòu)建了股權(quán)價(jià)值評估模型。在全面市場研究的基礎(chǔ)上,吳震及咨詢團(tuán)隊(duì)對目標(biāo)公司股權(quán)價(jià)值進(jìn)行了較為準(zhǔn)確的評估,對收購風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了有效揭示,為客戶進(jìn)行科學(xué)決策提供了參考依據(jù)。
在吳震看來,市場就是戰(zhàn)場,需求就是指令,項(xiàng)目就是舞臺,熱點(diǎn)問題就是市場機(jī)會!吳震及咨詢團(tuán)隊(duì)勤耕不輟,又瞄準(zhǔn)了新的高度,繼續(xù)向雙碳、ABO+、XOD、Reits等高端咨詢服務(wù)領(lǐng)域進(jìn)發(fā)。
吳震始終相信“你若盛開,清風(fēng)自來”。在他身上充分體現(xiàn)了晨越人勇于探索、勤于創(chuàng)新的精神品質(zhì)。探索立新知,創(chuàng)新有未來!相信以吳震為代表的晨越創(chuàng)新者將會繼續(xù)努力,不負(fù)韶華,為晨越建管集團(tuán)更美好的明天做出更大貢獻(xiàn)!
吳震:“剛加入晨越時(shí),‘怎樣才能跟上集團(tuán)快速發(fā)展的腳步?’這個(gè)問題一直困擾著我。隨著集團(tuán)發(fā)展壯大,我自己的能力也不斷提升,我想答案已經(jīng)出來了。那就是:集團(tuán)給平臺,自己要努力!集團(tuán)選擇我,信任我,給我平臺,我才能找到自己的位置,在工作中不斷磨礪、成長,是晨越給了我施展才華的舞臺!”


